Контроль за выполнением коллективных договоров, заключенных организациями и индивидуальными предпринимателями, осуществляется органом по труду в соответствии со ст. 51 Трудового Кодекса РФ. При проведении указанного контроля стороны коллективного договора обязаны предоставлять органам по труду необходимую для этого информацию.
Информация должна быть представлена по форме, подписана руководителем и представителем работников (председателем профсоюзного комитета), заверена печатью. В целях правильного заполнения формы информации предлагаем вам ознакомиться с Правилами заполнения таблицы отчета по выполнению коллективного договора.
Информация представляется в отдел по труду и социальным вопросам Управления социальной защиты населения в городе Новороссийске (по вашему выбору) по почте, факсом или лично специалисту по адресу: г. Новороссийск, ул. Московская, 8 каб. 12 или 7 «а», тел./факс: 21-56-70, 21-25-08.
Напоминаем вам, что в соответствии со ст. 5.29 КоАП РФ непредоставление работодателем или лицом, его представляющим, в срок, установленный законом, информации, необходимой для осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, влечет административную ответственность.
